一、招聘单位
　　宜昌公交集团有(yǒu)限责任公司始建于1972年7月，主营城市公共汽車(chē)客运，公交線(xiàn)网遍及宜昌市现辖6个行政區(qū)域，兼营道路旅客运输、广告制作发布、机动車(chē)充電(diàn)销售、机动車(chē)维修、物(wù)产租赁等，属城市公交國(guó)有(yǒu)中型一类客运企业。
　　企业先后获得“全國(guó)五一劳动奖状”“全國(guó)爱國(guó)拥军模范单位”“全國(guó)交通系统疫情防控先进集體(tǐ)”“全省先进基层党组织”“湖(hú)北五一劳动奖状”等荣誉称号。宜昌BRT自2016年以来相继荣获“世界可(kě)持续交通奖”“推动中國(guó)快速公交发展先进集體(tǐ)”“中國(guó)城市公共交通创新(xīn)奖”。
　　公司地址：湖(hú)北省宜昌市西陵區(qū)港窑路63号（公交智调指挥中心大楼）
　　二、招聘对象
　　与城发集团各成员单位签订正式劳动合同员工，且入职满一年。
　　三、招聘岗位
　　党委办公室（公司办公室）副主任1人，纪检监察室副主任1人，企业管理(lǐ)办公室副主任1人，资产财務(wù)部副主任1人，营运发展部副主任1人，分(fēn)公司安全副经理(lǐ)1人。
　　四、招聘条件
　　（一）基本条件
　　具有(yǒu)较高的政治素养，强烈的事业心和责任感；具备良好的敬业精神、团队协作精神和良好的职业操守；处事严谨，清正廉洁，保密意识强；具有(yǒu)良好的心理(lǐ)素质和能(néng)够正常履职的身體(tǐ)素质。
　　（二）其他(tā)条件
　　本科(kē)及以上學(xué)历，年龄35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的學(xué)历可(kě)放宽至大专，年龄放宽至40周岁以下。
　　（三）岗位条件
　　1.党委办公室（公司办公室）副主任
　　中文(wén)、新(xīn)闻、行政管理(lǐ)、企业管理(lǐ)、法學(xué)等相关专业，中共党员，具有(yǒu)3年及以上工作经历，从事办公室、党建、招投标相关工作1年以上，具备较强的文(wén)字撰写能(néng)力。
　　2.纪检监察室副主任
　　中文(wén)、新(xīn)闻、行政管理(lǐ)、企业管理(lǐ)、法學(xué)等相关专业，中共党员，具有(yǒu)3年及以上工作经历，从事纪检相关工作1年以上，具备较强的文(wén)字撰写能(néng)力。
　　3.企业管理(lǐ)办公室副主任
　　财務(wù)管理(lǐ)、会计、经济、统计、企业管理(lǐ)等相关专业，具有(yǒu)3年及以上工作经历，从事企业运营管理(lǐ)、经济运行分(fēn)析、经营业绩考核、绩效管理(lǐ)等工作1年以上，具备较强的文(wén)字撰写能(néng)力。
　　4.资产财務(wù)部副主任
　　财務(wù)管理(lǐ)、会计、金融等相关专业，具有(yǒu)3年及以上工作经历，从事企业财務(wù)管理(lǐ)，生产经营分(fēn)析、财務(wù)预决算、投融资等工作1年以上，具有(yǒu)较强的文(wén)字撰写能(néng)力。
　　5.营运发展部副主任
　　交通运输、企业管理(lǐ)、行政管理(lǐ)等相关专业，具有(yǒu)3年及以上工作经历，从事企业生产经营管理(lǐ)、交通运输管理(lǐ)、客户服務(wù)等工作1年以上，具有(yǒu)较强的文(wén)字撰写能(néng)力。
　　6.分(fēn)公司安全副经理(lǐ)
　　交通运输、企业管理(lǐ)、行政管理(lǐ)、法學(xué)等相关专业，具有(yǒu)3年及以上工作经历，从事企业生产经营管理(lǐ)、安全管理(lǐ)等工作满1年以上。
　　五、岗位职责
　　1.党委办公室（公司办公室）副主任
　　负责对内外宣传、接待、重大文(wén)字材料撰写、人大建议、政协提案的督办、行政办公会议及重大会務(wù)活动的组织、招投标管理(lǐ)等。
　　2.纪检监察室副主任
　　负责执纪监督问责、效能(néng)督办、违规违纪违法类信访处置等。
　　3.企业管理(lǐ)办公室副主任
　　负责公司制度體(tǐ)系建设与优化、经济运行分(fēn)析、经营业绩考核、经营绩效监督与指导、架构设计、产业联动及运营协调等。
　　4.资产财務(wù)部副主任
　　负责建立财務(wù)管理(lǐ)體(tǐ)系、审核财務(wù)凭证、编制财務(wù)报表、年度预算，做好财務(wù)分(fēn)析、内外部审计及税務(wù)汇算清缴，提供财務(wù)数据等。
　　5.营运发展部副主任
　　负责公交線(xiàn)网布局优化、公交站点管理(lǐ)、服務(wù)投诉督办、智能(néng)调度管理(lǐ)及营运数据统计分(fēn)析等。
　　6.分(fēn)公司安全副经理(lǐ)
　　全面负责安全生产管理(lǐ)、交通事故处理(lǐ)、职工安全教育、安全分(fēn)析等。
　　六、招聘流程
　　按照报名、资格审查、面试、调动审批等程序实施。
　　七、其他(tā)要求
　　（一）严格保密。任何人员不得泄露应聘工作及应聘人员相关信息，集团纪委负责对违纪者进行调查处理(lǐ)。
　　（二）有(yǒu)意向的员工请長(cháng)按识别以下二维码，下载并填写《宜昌城发集团内部应聘报名表》。

　　报名材料（内部应聘报名表、本人學(xué)历、學(xué)位、职称证书及其他(tā)相关资格证明扫描件等）于11月4日前发送至邮箱：nbzp@yccsfzjt.com。邮件主题命名格式：应聘公司名称-应聘岗位-姓名。邮件命名為(wèi)：报名公司-应聘岗位-姓名。